中國(guó)科學(xué)院分子細(xì)胞科學(xué)卓越創(chuàng)新中心（生物化學(xué)與細(xì)胞生物學(xué)研究所）茍?zhí)m濤研究組主要從事RNA分子調(diào)控及染色質(zhì)重塑在生殖細(xì)胞及胚胎發(fā)育過(guò)程中的功能機(jī)制研究。因研究項(xiàng)目需要，現(xiàn)公開(kāi)招聘博士后一名、科研助理一名。
研究組長(zhǎng)簡(jiǎn)介：
茍?zhí)m濤，2013年畢業(yè)于中科院生化細(xì)胞所獲博士學(xué)位；2013—2015年于中科院生化細(xì)胞所任助理研究員；2015—2020年于加州大學(xué)圣地亞哥分校細(xì)胞與分子醫(yī)學(xué)系從事博士后研究；2018—2020年獲美國(guó)國(guó)立衛(wèi)生研究院K99項(xiàng)目資助、于加州大學(xué)圣地亞哥分校細(xì)胞與分子醫(yī)學(xué)系任項(xiàng)目課題組長(zhǎng)；2020年9月起任中科院分子細(xì)胞科學(xué)卓越創(chuàng)新中心（中科院生化與細(xì)胞所）研究員、研究組長(zhǎng)、博士生導(dǎo)師。
茍?zhí)m濤博士長(zhǎng)期從事哺乳動(dòng)物生殖細(xì)胞及早期胚胎發(fā)育等過(guò)程中RNA及染色質(zhì)調(diào)控的功能機(jī)制研究，并探索了相關(guān)人類(lèi)不育的致病性突變及致病機(jī)理，已發(fā)表通訊/共通訊、第一/共第一作者研究論文8篇（Cell Discov 2023；Cell Res 2022；Cell 2020；Cell 2019；Cell 2017；Cell Res 2015；Cell Res 2014；Dev Cell 2013）、綜述及其他共同作者論文12篇。
茍?zhí)m濤博士全職回國(guó)后先后入選中國(guó)科學(xué)院青年引才項(xiàng)目，上海市浦江（A類(lèi)）人才計(jì)劃，國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金（海外）等；任科技部重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目課題負(fù)責(zé)人。
研究方向：RNA、染色質(zhì)調(diào)控與生殖遺傳
實(shí)驗(yàn)室以RNA分子調(diào)控及染色質(zhì)重塑調(diào)控為研究?jī)?nèi)容，探索其在哺乳動(dòng)物生殖細(xì)胞發(fā)育、受精、及胚胎發(fā)育過(guò)程中的重要功能與機(jī)制，通過(guò)解析可遺傳信息密碼為人類(lèi)疾病的預(yù)測(cè)、診療、以及輔助生殖提供新的靶點(diǎn)和理論依據(jù)（詳情見(jiàn)實(shí)驗(yàn)室主頁(yè)）。
http://www.icshoneycomb.com/sourcedb_cemcs_cas/zw/pi/202011/t20201110_5742881.html
一、招聘崗位：博士后
1、崗位職責(zé)：RNA、染色質(zhì)調(diào)控與生殖遺傳研究
2、應(yīng)聘條件
(1) 獲得生物化學(xué)與分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、或發(fā)育生物學(xué)博士學(xué)位，并以第一作者在相關(guān)學(xué)術(shù)領(lǐng)域雜志上發(fā)表過(guò)研究論文(含接收);
(2) 有功能基因組學(xué)、RNA生物學(xué)、染色質(zhì)生物學(xué)、計(jì)算生物學(xué)、或生殖與胚胎發(fā)育背景的候選人優(yōu)先考慮;
(3) 具有良好的中英文表達(dá)、寫(xiě)作能力;
(4) 熱愛(ài)科研，具有良好的工作溝通與協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心、有團(tuán)隊(duì)精神。
二、招聘崗位：科研助理（或?qū)嶒?yàn)技術(shù)員）
1、崗位職責(zé)：協(xié)助開(kāi)展課題研究；負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室技術(shù)系統(tǒng)運(yùn)行。
2、應(yīng)聘條件
(1) 生物學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷（有獨(dú)特專(zhuān)長(zhǎng)的可破格考慮）;
(2) 有功能基因組學(xué)、RNA生物學(xué)、染色質(zhì)生物學(xué)、或生殖及胚胎發(fā)育背景的候選人優(yōu)先考慮;
(3) 樂(lè)于學(xué)習(xí)和鉆研實(shí)驗(yàn)技術(shù)，具有良好的工作溝通能力，有責(zé)任心、有團(tuán)隊(duì)精神;
(4) 身心健康，能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作。
三、招聘方式及程序
1、應(yīng)聘材料
(1) 應(yīng)聘函（Cover letter）：包括研究或工作興趣、職業(yè)理想及規(guī)劃、擬入職時(shí)間等；
(2) 個(gè)人簡(jiǎn)歷（CV）：包括近期照片、聯(lián)系電話(huà)、教育及工作經(jīng)歷、理論或技術(shù)專(zhuān)長(zhǎng)、發(fā)表文章情況等；
(3) 推薦人（References）的聯(lián)系方式（1-2位）。
2、應(yīng)聘方法
應(yīng)聘者請(qǐng)將上述材料以一個(gè)PDF文件形式發(fā)送至研究組長(zhǎng)郵箱(goulantao@sibcb.ac.cn)，郵件主題及附件材料命名方式為：“應(yīng)聘崗位+ 姓名”。對(duì)于符合要求并通過(guò)初審者，將會(huì)通知安排面試，面試時(shí)需要提供身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、榮譽(yù)及技能證書(shū)等能反映個(gè)人能力的證書(shū)原件；薪金待遇按照中科院分子細(xì)胞卓越中心有關(guān)規(guī)定并從優(yōu)，具體情況面議；工作地點(diǎn)：上海市岳陽(yáng)路320號(hào)。研究組將積極推薦應(yīng)聘者申請(qǐng)各類(lèi)人才項(xiàng)目支持。應(yīng)聘信息及職位長(zhǎng)期有效，應(yīng)聘材料將予以嚴(yán)格保密。
目前研究組已有成員15人，歡迎有志青年加入！與研究組共同成長(zhǎng)！
